Principales revalorisations pour 2020
SMIC, plafond de la sécurité sociale, taux de cotisations… : ce qui évolue, ce qui reste inchangé, à partir du 1er janvier 2020.
Le SMIC horaire est revalorisé de 1,2 % et passe ainsi à 10,15 € (au lieu de 10,03 €).
Plafond de la Sécurité Sociale
Autre revalorisation, celle des plafonds applicables aux rémunérations versées, qui augmentent de 1,50 % : ils sont désormais fixés à 3 428 € (plafond mensuel), 189 € pour le plafond journalier et 26 € pour le plafond horaire.
Chômage intempéries
Le salaire horaire retenu pour le calcul de l’indemnité de chômage intempéries - qui ne doit pas dépasser 120 % du plafond horaire Sécurité sociale - est donc fixé à 31,20 € de l’heure.
Pour mémoire : les taux de cotisations au régime de chômage intempéries, fixées par l’Union des caisses de France, demeurent stables : 0,74 % pour le gros-œuvre et travaux publics, et 0,15 % pour le second-œuvre. Le montant de l’abattement reste fixé à 80 244 € jusqu’au 31 mars 2020.
Contribution sur les travailleurs intérimaires
Enfin, le salaire horaire de référence qui sert d’assiette à la contribution sur les travailleurs intérimaires, collectée par les caisses CIBTP pour le compte de l’OPPBTP, est fixé à 12,92 €. La contribution est calculée en appliquant au nombre d’heures effectuées par les intérimaires, le taux de 1,4212 % (soit 12,92 x 0,11 % : inchangé par rapport à 2019). Pour les intérimaires employés dans une entreprise bénéficiant d’un taux réduit, ce taux est ramené à 0,9380 % (soit 12,92 x 0,11% x 66 %).